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题名/责任者:

绩效！绩效！:提高员工业绩的教导对谈法/(美)费迪南?佛尼斯(Ferdinand F.Fournies)著 丁惠民，游琇雯译

出版发行项:

北京:中国财政经济出版社,2002

ISBN及定价:

7-5005-5439-7/CNY24.80

载体形态项:

278页;21cm

并列正题名:

Coaching for Improved Work Performance

其它题名:

提高员工业绩的教导对谈法

丛编项:

财经易文.当代管理精选

个人责任者:

(美) 佛尼斯 (Fournies, Ferdinand F.) 著

个人责任者:

Fournies Ferdinand F. 著

个人次要责任者:

丁惠民 译

个人次要责任者:

游琇雯 译801 20110429

学科主题:

企业管理-人事管理

学科主题:

企业管理

学科主题:

人事管理

中图法分类号:

F272.92

出版发行附注:

与美国麦格劳-希尔教育出版集团合作出版

提要文摘附注:

本书主要是帮助经理人做好份内应做的事，也就是通过教导的手法，清楚地、面对面的与员工对谈，借此改善员工的绩效、生产量与工作品质。

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